Contrate por habilidades reais, IGNORE currículos com IA
Reduza riscos em cada contratação com avaliações baseadas em ciência. Meça como candidatos pensam, resolvem e atuam em um mundo impulsionado por IA.
Seus concorrentes já estão contratando dessa forma
Pare de adivinhar, comece a medir a fluência em IA
95% das empresas agora exigem fluência em IA. Mas os métodos usados para avaliar candidatos nunca foram desenvolvidos para isso. Mude de uso autorrelatado e verificação de nomes de ferramentas para avaliações e entrevistas genuínas de fluência em IA.
Framework de 5 pilares. Cientificamente validado.
O ESTADO DA CONTRATAÇÃO PARA FLUÊNCIA EM IA - RELATÓRIO 2026
Pesquisamos líderes seniores de contratação nos EUA e Reino Unido para entender como as organizações estão definindo, exigindo e avaliando a fluência em IA. 95% a listam como requisito de contratação. 71% a definiram formalmente. E ainda assim, 59% já fizeram uma má contratação relacionada à IA. Você inclusive.
3 tensões centrais e uma estrutura para implementar.
Onde habilidades encontram seu par perfeito
candidatos avaliados a cada ano
profissionais de talentos usam o TestGorilla
banco de talentos com habilidades testadas
Avaliações: Deixe as habilidades falarem por si
Build talent assessments in seconds with AI. Pick the tools that matter. We’ll handle the scoring. End up with a fair, data-led shortlist that takes your talent further.
NOVO: APRESENTANDO ENTREVISTAS EM VÍDEO COM IA
O volume de candidatos está aumentando. Os currículos parecem perfeitos. As triagens por telefone não resolvem. Elas apenas te atrasam. Nossas entrevistas são feitas para cortar o ruído e te dar sinais reais em escala:
Entrevistas em vídeo com IA e avatar
Entrevistas em vídeo estruturadas
Entrevistas em áudio com IA
Cada candidato é avaliado da mesma forma. Mesmas perguntas. Mesmos critérios. Mesma profundidade.
Você recebe uma lista de pré-selecionados que vale seu tempo.
Veja o que acontece quando você prioriza as habilidades
empresas reduziram suas contratações equivocadas
mais candidatos avaliados
redução de custos e tempo de contratação
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mais candidatos avaliados
redução de custos e tempo de contratação
IMPULSIONADO POR IA, RESPALDADO PELA CIÊNCIA
Avaliações validadas construídas sobre décadas de teoria psicométrica. Aprimoradas por IA. Garantimos que cada decisão de contratação seja fundamentada em habilidades reais, dados reais, ciência real.