Motywacja
Podsumowanie testu o nazwie Motywacja
Ten test preferencji zawodowych czerpiący z modelu charakterystyk pracy Oldhama i Hackmana pozwala zmierzyć, w jakim stopniu oczekiwania Twoich kandydatów są zgodne z Twoją ofertą pracy, w oparciu o spersonalizowany kwestionariusz wypełniany zarówno przez Ciebie, jak i przez kandydata.
Skorzystaj z Motywacja aby rozpocząć rekrutację
Wszystkie stanowiska. Ten test pomaga określić, w jakim stopniu preferencje kandydata są zgodne z ofertą pracy, świadczeniami dodatkowymi i kluczowymi elementami miejsca pracy. Dobre dopasowanie jest skorelowane z lepszą wydajnością i dłuższą retencją.
Test został stworzony przez eksperta dziedzinowego
Testy TestGorilla są tworzone przez ekspertów dziedzinowych. Oceniamy potencjalnych ekspertów na podstawie ich wiedzy, umiejętności i reputacji.Przed publikacją każdy test jest recenzowany przez innego eksperta, a następnie kalibrowany przy udziale setek osób z odpowiednim doświadczeniem w danej dziedzinie.
Nasze mechanizmy przekazywania informacji zwrotnej i unikalne algorytmy pozwalają naszym ekspertom dziedzinowym stale udoskonalać swoje testy.
Otto V.
Otto pracował w Bain & Company przez 13 lat i był Partnerem w biurze Bain w Amsterdamie. Specjalizuje się w strategii i marketingu dla klientów, strategiach wzrostu i zarządzaniu zmianą. Wspierał głównie banki detaliczne, firmy telekomunikacyjne i przedsiębiorstwa rolno-spożywcze. Otto zajmował się procesami rekrutacyjnymi przez całą swoją karierę i przez kilka lat kierował działem rekrutacyjnym w firmie Bain. Jest jednym ze współzałożycieli TestGorilla, odpowiedzialnym za tworzenie testów, rozwój produktu i technologii.
Twórz oceny wysokiej jakości, szybko
Tworzenie ocen jest proste z TestGorilla. Zacznij od tych prostych kroków.
