Verwende unseren Test Zeitmanagement , um die Besten der Besten zu finden

Übersicht über den Test Zeitmanagement

Der Zeitmanagementtest bewertet die Fähigkeit der Bewerber:innen, ihre Zeit in einem beruflichen Umfeld gut einzuteilen. Anhand typischer Arbeitsplatzszenarien wird in diesem Test beurteilt, wie gut die Kandidat:innen in der Lage sind, Aufgaben und Projekte zu priorisieren, zu planen, durchzuführen und darüber nachzudenken.

Abgedeckte Kompetenzen

Prioritäten setzen
Planung
Ausführung
Überlegung und Kommunikation

Verwenden Sie den Zeitmanagement zum Einstellen

Der Test eignet sich für jede Rolle, die gutes Zeitmanagement erfordert.

Test-Typ

Situatives Urteilsvermögen

Zeit

10 min

Sprachen

Englisch, Spanisch, Französisch, Italienisch, Japanisch, Niederländisch, Portugiesisch, Brasilien

Niveau

Zwischenbericht

Fragenvorschau Anfangen

Der Test wurde von Fachexpert:innen entwickelt

Allen F.

Allen ist professioneller Ingenieur, Unternehmensberater und Wirtschaftsführer, Vater von drei Kleinkindern und Gründer eines Beratungsunternehmens. Allen hat Einzelpersonen und Organisationen 180 Jahre und mehr als 4,7 Milliarden Dollar eingespart, indem er ihnen geholfen hat, ihre Werte zu definieren und umzusetzen, um die für sie richtigen Entscheidungen treffen zu können. Zu seinen Fachgebieten gehören unter anderem Entscheidungs-/Managementwissenschaft, Geschäftsprozessverbesserung, Führung/Management, Simulation/Wirtschaftsmodellierung und vieles mehr.

Fachlich ausgereifte Testkonzepte

Die Tests von TestGorilla wurden von Fachexpert:innen entwickelt. Wir bewerten potenzielle Fachexpert:innen ausgehend von ihren Fachkenntnissen, ihren Fähigkeiten und ihrem Ruf. Jeder Test wird vor seiner Veröffentlichung von anderen Expert:innen überprüft und dann mithilfe von hunderten Testteilnehmer:innen mit einschlägiger Erfahrung im betreffenden Bereich kalibriert. Durch unser Feedback-System und unseren einzigartigen Algorithmus können unsere Fachexpert:innen ihre Tests fortlaufend verbessern.

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