Blog von TestGorilla
Wir bieten dir die besten Artikel zu Screening-Tests vor der Einstellung, zu Technologie und Remote-Arbeit.
Wie man Referenzen von potenziellen Mitarbeitern überprüft
Du stehst kurz vor der letzten Phase des Einstellungsverfahrens und bist der Meinung, dass du die richtige Auswahl an Bewerbern getroffen hast, aber du würdest gerne mehr Informationen über deren bisherige Leistungen erhalten, um eine endgültige Entscheidung zu treffen? Dann ist es an der Zeit, eine Referenzprüfung vorzunehmen. Eine Referenzprüfung umfasst in der Regel die Überprüfung des beruflichen Werdegangs des Bewerbers und Gespräche mit früheren Arbeitgebern, ist aber nicht darauf beschrä
Wie man die Ergebnisse einer DISC-Beurteilung interpretiert
Wenn du nach Möglichkeiten suchst, um herauszufinden, wie das Verhalten von Bewerbern die Produktivität am Arbeitsplatz beeinflusst, gibt es eine Möglichkeit, dies zuverlässig zu erreichen. Der DISC-Test gibt dir Aufschluss über das Verhalten deiner Bewerber, und er ist genau, was die Informationen und Ergebnisse angeht, die er liefert. Bevor wir uns mit den Einzelheiten des DISC-Tests befassen, ein kurzer Warnhinweis: Auch wenn du einen DISC-Test verwenden möchtest, um zu analysieren, wie sich
Einstellen von DevOps-Ingenieuren: alles, was du wissen musst
Der Begriff DevOps bedeutet für verschiedene Menschen und Unternehmen unterschiedliche Dinge, was die Einstellung von DevOps-Ingenieuren zu einer Herausforderung machen kann. In dem Buch Integrating the Internet of Things Into Software Engineering Practices beschreibt D. Jeya Mala DevOps als: "eine Reihe von Praktiken, die die Softwareentwicklung (Dev) und den Betrieb der Informationstechnologie (Ops) miteinander verbinden und darauf abzielen, den Lebenszyklus der Systementwicklung zu verkürzen
Wie du Führungsqualitäten an deinem Arbeitsplatz entwickeln kannst
Werden gute Führungskräfte geboren oder können sie gemacht werden? Gibt es einen effektiven Führungs- und Managementtest? Während einige glückliche Menschen zweifellos mit natürlichen Führungsqualitäten auf die Welt kommen, ist die gute Nachricht, dass Führungsqualitäten entwickelt werden können. DieEntwicklung von Führungsqualitäten ist ein Weg, jemanden mit dem Potenzial zur Führungskraft zu nehmen und dieses Wachstum zu fördern, damit er Ergebnisse erzielen und andere befähigen kann. Diese En
61 Ansible-Fragen für Bewerbungsgespräche
Dein nächster Site Reliability Engineer (SRE) oder Softwareentwickler mit Ansible benötigt eine Reihe von Fähigkeiten, um erfolgreich zu sein, und die Bewertung dieser Fähigkeiten ist schwierig. Wie kannst du am besten sicherstellen, dass dein nächster Mitarbeiter die Anforderungen deiner Rolle erfüllt? Wie kannst du sicher sein, dass deine Bewerber über die richtigen Fähigkeiten und Ansible-Kenntnisse für deine Stelle verfügen? Es gibt zwei Methoden, mit denen du die Fähigkeiten der Bewerber b
Verbessere deinen Einarbeitungsprozess mit einer Einarbeitungs-Checkliste
Wusstest du, dass nur 29 % der Personalabteilungen ihren Mitarbeitern nach dem Einstellungsprozess Unterstützung bei der kulturellen Einarbeitung bieten? Die meisten Personalverantwortlichen wissen, dass ihre Arbeit nicht zu Ende ist, wenn ihr Kandidat die Stelle angenommen hat. Die Umsetzung eines effektiven Einarbeitungsprozesses kann jedoch eine Herausforderung sein. Ein Instrument, das die Arbeit erleichtert, ist eine Einarbeitungs-Checkliste. Bildquelle: HCI und Kronos
32 PPC-Spezialisten Vorstellungsgesprächfragen, um einen Profi einzustellen
Pay-per-Click-Marketing ist ein leistungsfähiges Instrument, das möglicherweise die Einstellung eines Experten erfordert, wenn du es richtig machen willst. Wenn du dich fragst, wie du den richtigen Experten für deine PPC-Werbung finden und einstellen kannst, solltest du zwei wichtige Schritte beachten. Sobald du Kandidaten gefunden hast, musst du deren Fähigkeiten im Bereich PPC-Werbung mithilfe von Kompetenztests genau einschätzen. Danach solltest du ein Vorstellungsgespräch führen, um ein tie
Wie man gegen Klatsch und Tratsch am Arbeitsplatz vorgeht: Ein Leitfaden für Personalverantwortliche
Wir alle haben schon einmal am Arbeitsplatz getratscht. Die Grippe, mit der sich Helen letzte Woche krank gemeldet hat, war in Wirklichkeit ein Kater; Jason aus dem Marketing hat den Praktikanten angeschrien, und jetzt haben alle Angst vor ihm. Das ist harmloses Geplauder. Nun. Meistens. Helen ist peinlich berührt und wütend; die Leute wollen nicht mit Jason arbeiten. Aber das gehört doch zum Büroalltag, oder? Nicht unbedingt. Da toxische Arbeitsumgebungen die große Resignation anheizen, müsse
21 Fragen und Antworten zum Microsoft Word-Vorstellungsgespräch
Arbeitsuchende behaupten gerne, dass sie mit Microsoft Word umgehen können - Personalverantwortliche wissen das nur zu gut! Sicher, deine Bewerber wissen wahrscheinlich, wie man grundlegende Dokumente erstellt, bearbeitet und gemeinsam nutzt, aber sind sie auch in der Lage, anspruchsvollere Aufgaben wie Serienbriefe oder Makros zu bewältigen? Erfahrungen mit den fortschrittlichsten Konzepten von Word sind nicht für alle Stellen erforderlich, aber die meisten Stellen mit mittleren Qualifikationen
Talentakquise vs. Personalbeschaffung: Was ist das Richtige für dich?
Talentakquise ist mehr als nur ein schickes Wort für Personalbeschaffung. Die Kenntnis des Unterschieds zwischen diesen beiden Konzepten und Strategien ist entscheidend für die Gewinnung besserer und produktiverer Talente für Ihr Unternehmen. In diesem Artikel werden die Hauptunterschiede zwischen Personalbeschaffung und Talentakquise erörtert und es wird erläutert, warum die Talentakquise für Sie oberste Priorität haben sollte. Außerdem geben wir Ihnen hilfreiche Tipps für die Umsetzung einer
40 AutoCAD-vorstellungsgesprächfragen, um einen erfahrenen Ingenieur einzustellen
AutoCAD ist eine Softwareanwendung, die erfahrene Designer und Ingenieure verwenden, um Entwürfe zu konzipieren und Produktzeichnungen mit technischer Genauigkeit zu erstellen. Wenn du einen Konstruktionsdesigner einstellen willst, fragst du dich vielleicht, wie du einen Fachmann mit den richtigen AutoCAD-Kenntnissen für dein Unternehmen findest. Die gute Nachricht ist, dass du den Einstellungsprozess in zwei Schritten vereinfachen kannst. Nach der Prüfung der Fähigkeiten kannst du dann Vorstel
20 WordPress-Fähigkeiten, die alle Entwickler benötigen
Einer der Hauptgründe für die wachsende Beliebtheit von WordPress ist, dass die Benutzer ihre Websites oder Blogs ohne technische Kenntnisse bearbeiten oder ändern können. WordPress hat sich durch seine benutzerfreundlichen Funktionen einen Namen gemacht. WordPress ist nicht nur eine Blogging-Plattform. Es ist eines der weltweit beliebtesten Content-Management-Systeme für Privatpersonen und Unternehmen, um Websites zu erstellen, Blogs zu betreiben und Produkte online zu verkaufen. In diesem Ar
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