Deutsch English Español Français Nederlands Português

Experimente grátis!

início testes Habilidades específicas para o cargo

Narrativa de Dados

Teste de Data Storytelling: avaliação para seleção pré-contratação para contratar os melhores talentos

Tipo de teste: Habilidades específicas para o cargo

Tempo: 10 min

Idioma: Inglês

Nível: Intermediário

Resumo do teste de Data Storytelling

O teste de Data Storytelling da TestGorilla avalia as competências dos candidatos em quatro áreas de habilidades principais: análise de dados, visualização e apresentação de dados, narração e comunicação e compreensão básica de negócios e tomada de decisões.

Habilidades avaliadas

Análise de dados
Visualização e apresentação de dados
Narrativa e comunicação
Compreensão básica de negócios e tomada de decisões

Use o teste de Data Storytelling para contratar

Analistas de dados, "storytellers", visualizadores de dados, analistas de negócios, consultores, desenvolvedores de análises, desenvolvedores de inteligência empresarial e analistas.

Imagem da biblioteca de testes TL Testes de habilidades específicas da função

Sobre o teste de Data Storytelling

No atual cenário orientado por dados, a capacidade de utilizar insights, comunicar descobertas e tomar decisões baseadas em informações é inestimável. A contratação de pessoas que dominam bem a análise de dados, a visualização, a comunicação e a perspicácia comercial pode aumentar significativamente a vantagem competitiva de sua empresa.

Esse teste de Data Storytelling avalia as competências dos candidatos em quatro áreas de habilidades principais: análise de dados, visualização e apresentação de dados, narrativa e comunicação e compreensão básica de negócios e tomada de decisões. Nessas áreas, os candidatos demonstram sua capacidade de decifrar dados complexos, criar narrativas interessantes e comunicar insights de forma eficaz.

Esse teste de seleção o ajudará a identificar contadores de histórias de dados, ou "data storytellers", que possam fazer a ponte entre dados brutos e resultados acionáveis. Se estiver procurando analistas de dados, estrategistas de marketing ou consultores de negócios, os candidatos que se destacarem nesse teste permitirão que sua empresa tome decisões baseadas em dados com confiança.

Ao aproveitar a arte de contar histórias com dados, eles poderão impulsionar a inovação, promover uma comunicação mais clara e, no fim, contribuir para seus resultados financeiros. Invista nesse teste de Data Storytelling hoje mesmo e capacite sua equipe a transformar os dados em um diferencial estratégico.

Imagem do especialista no assunto para este teste

Esse teste foi elaborado pelo especialista

Riley C.

Riley tem mestrado em Tecnologia da Informação com ênfase em Sistemas de Informação e Design. Ele dá aulas de Data Storytelling, Engenharia de Software, Comunicações e Gestão de Projetos em nível universitário e trabalhou como engenheiro de software, consultor e chefe de produtos em várias empresas.

Além de lecionar e prestar consultoria como freelancer, ele oferece coaching profissional em áreas como design thinking e gestão de produtos.

Elaborados com conhecimentos especializados

Os testes da TestGorilla são criados por especialistas. Avaliamos os possíveis especialistas com base em seus conhecimentos, sua competência e sua reputação. Antes de ser publicado, cada teste é revisado por outro especialista e, em seguida, ajustado por centenas de participantes com experiência relevante no assunto.

Nossos mecanismos de feedback e algoritmos exclusivos permitem que nossos especialistas aprimorem constantemente seus testes.

Veja o que a TestGorilla pode fazer pela sua empresa

Crie avaliações de alta qualidade, num piscar de olhos

Criar avaliações ficou muito fácil com a TestGorilla. Comece com estas etapas simples.

Criar avaliações é rápido e fácil com a TestGorilla. Basta escolher um nome, selecionar os testes necessários e adicionar suas próprias questões personalizadas.

Você pode personalizar ainda mais as avaliações adicionando o logotipo, as cores da sua empresa e muito mais. Crie a avaliação que funciona para você.

Testes relacionados

Novo teste

Six Sigma

Este teste avalia a capacidade de resolução de problemas do candidato e o conhecimento aplicado dos conceitos do Six Sigma, incluindo Lean. Este teste de seleção lhe ajudará a contratar especialistas que possam conduzir iniciativas de melhoria de alto impacto e resolver desafios comerciais complexos.

10 min

Engenharia aeroespacial

Este teste de Engenharia aeroespacial avalia a capacidade do candidato de aplicar conhecimentos e habilidades específicos do setor. Este teste de seleção lhe ajudará a contratar especialistas aeroespaciais que possam aumentar a produtividade organizacional, a inovação e os padrões de segurança.

10 min

Coaching estratégico

Este teste de Coaching estratégico avalia a capacidade do candidato de aproveitar o coaching como uma estrutura para melhorar o bem-estar e o desempenho dos funcionários. Ele permitirá que você contrate profissionais que possam ajudar os funcionários a pensar de forma mais estratégica sobre como eles trabalham.

10 min

Gerenciamento de mudanças

Este teste de Gerenciamento de mudanças avalia a capacidade do candidato de planejar, executar, gerenciar e avaliar iniciativas de mudança. Este teste de seleção lhe ajudará a contratar especialistas em gerenciamento de mudanças que possam maximizar os resultados positivos da mudança.

10 min

Gerente de máquinas

Este teste de Gerente de máquinas avalia a capacidade dos candidatos de gerenciar e otimizar operações de máquinas, garantindo maior produtividade, segurança e um alto retorno sobre o investimento em maquinário e desenvolvimento da força de trabalho.

10 min

Contabilidade Financeira (IFRS)

Esse teste de Contabilidade Financeira avalia a capacidade dos candidatos de registrar, classificar e resumir transações contábeis de acordo com o IFRS. Esse teste de seleção pré-contratação o ajudará a contratar especialistas com habilidades práticas em contabilidade financeira.

10 min

Marketing por E-mail

O teste de habilidades de Marketing por E-mail avalia a compreensão e a capacidade dos candidatos de planejar, executar, analisar e otimizar uma campanha de marketing por e-mail. O teste de pré-contratação ajuda a identificar candidatos com compreensão geral das práticas recomendadas e com experiência prática.

10 min

Manutenção de Equipamentos

Esse teste de Manutenção de Equipamentos avalia as competências técnicas e habilidades do candidato para compreender, avaliar e implementar a manutenção de equipamentos pesados comumente encontrados. Esse teste o ajudará a identificar técnicos competentes e habilidosos.

10 min

Elaboração de Orçamentos

Esse teste de Elaboração de Orçamentos avalia a capacidade do candidato de criar orçamentos. Esse teste de seleção o ajudará a contratar funcionários capazes de compreender e aplicar políticas e controles financeiros, além de elaborar e analisar orçamentos.

13 min

Segurança Cibernética

Esse teste de Segurança Cibernética avalia os conhecimentos técnicos dos candidatos sobre segurança cibernética e sua capacidade de compreender campos-chave importantes, como segurança de endpoints, redes e web. Esse teste o ajudará a identificar especialistas para várias funções de segurança cibernética.

10 min