Escucha Activa

Juicio Situacional
16 min
Intermedio
Inglés

Resumen de la prueba de Escucha Activa

Esta prueba de Escucha Activa utiliza preguntas de opción múltiple basadas en videos para evaluar las habilidades de escucha activa en el lugar de trabajo.

Competencias cubiertas

  • Reflexión

  • Aclarar

  • Validar

  • Resumir

Utiliza la prueba de Escucha Activa para contratar a

Consejeros, gerentes de personas, coaches (mentores) y cualquier otro puesto que requiera buenas habilidades de escucha activa para facilitar las relaciones interpersonales y la resolución de conflictos.

Acerca de la prueba de Escucha Activa

Esta prueba de Escucha Activa evalúa la capacidad de los candidatos para utilizar las habilidades de escucha activa para responder eficazmente en situaciones típicas del lugar de trabajo.

En cada pregunta de la prueba, los candidatos deben ver un video breve de un compañero de trabajo hablando sobre una situación laboral y luego seleccionar la mejor respuesta basándose en determinadas técnicas de escucha activa.

Esta prueba cubre las habilidades de escucha activa de reflexionar, aclarar, validar y resumir en respuesta a un hablante. Estas habilidades son esenciales para comprender, empatizar y comunicarse eficazmente.

Al evaluar la capacidad de escucha activa de los candidatos, esta prueba te permite identificar a los candidatos con sólidas habilidades interpersonales, que son vitales para el lugar de trabajo moderno.

La prueba está hecha por un experto en la materia

Los tests de TestGorilla son creados por expertos en la materia. Evaluamos a los posibles expertos en función de sus conocimientos, habilidades y reputación.Antes de ser publicado, cada prueba es revisada por otro experto y luego calibrada utilizando cientos de personas con experiencia relevante en la materia.

Nuestros mecanismos de retroalimentación y algoritmos únicos permiten que nuestros expertos en la materia mejoren constantemente sus pruebas.

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En conjunto, cuentan con más de 15 títulos avanzados, más de 100 publicaciones y presentaciones científicas y casi 100 años de experiencia en la industria de la evaluación y la adquisición de talentos.

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Preguntas frecuentes

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