UX/UI-Design test: Pre-employment screening assessment om de beste kandidaten aan te nemen

Testtype: Rolspecifieke vaardigheden
Tijd: 10 min
Taalen: Engels, Spaans, Frans, Italiaans, Japans, Nederlands, Portugees
Niveau: Intermediair

Samenvatting van de UX/UI-ontwerptest

Deze UX/UI Design test evalueert het inzicht van kandidaten in ontwerpprocessen. Deze screeningstest helpt je experts aan te werven in het vaststellen van gebruikersbehoeften en het ontwerpen van intuitieve digitale productontwerpen en interfaces die een uitzonderlijke gebruikerservaring bieden.

Behandelde vaardigheden

  • Gebruikers

  • Design

  • Ontwikkeling

Gebruik de UX/UI-ontwerptest om het volgend soort personeel aan te nemen

UX-ontwerpers, UI-ontwerpers, webdesigners, mobiele ontwerpers, productontwerpers, interactie-ontwerpers en andere functies die een goede kennis van UX/UI-ontwerpprincipes vereisen.

TL toetsbibliotheek afbeelding Rolspecifieke vaardigheidstoetsen

Over de UX/UI-ontwerptest

Het aannemen van een kandidaat met sterke vaardigheden op het gebied van gebruikerservaring en gebruikersinterface (UX/UI) ontwerp kan een game-changer zijn voor de ontwikkeling van uw digitale product. Experts in deze functie zijn de creatieve geesten en probleemoplossers achter de gebruikerservaring, die ervoor zorgen dat uw digitale producten er visueel verbluffend uitzien en vlekkeloos functioneren.

Een bekwame UX/UI-ontwerper zal de esthetiek verbeteren en het gebruikerstraject stroomlijnen, wat uiteindelijk zal resulteren in gebruiksvriendelijkere, aantrekkelijkere en effectievere digitale oplossingen voor uw bedrijf.

De test evalueert uitgebreid de vaardigheden van kandidaten in het creeren van gebruikersgerichte digitale ervaringen. De test beoordeelt hun vaardigheden op verschillende belangrijke gebieden, waaronder het begrijpen van gebruikers door middel van bruikbaarheid, interviews en tests, evenals UX-onderzoek en het nemen van door gebruikersgegevens gestuurde beslissingen om ontwerpen te verfijnen.

Dit assessment gaat ook dieper in op de kunst en wetenschap van het ontwerpen, waarbij kandidaten wordt gevraagd hun kennis van ontwerptheorie en creativiteit toe te passen om een aantal ontwerpuitdagingen op te lossen. Het evalueert ook de praktische vaardigheden die nodig zijn voor ontwikkeling, zoals effectieve samenwerking met belanghebbenden, het implementeren van ontwerpsystemen, het kiezen van geschikte ontwikkelingsbenaderingen, het zorgen voor duidelijke communicatie bij de overdracht en het opvolgen van het QA-proces.

Deze screeningstest helpt u UX/UI ontwerpers te identificeren die uw digitale producten kunnen omvormen tot gebruiksvriendelijke, aantrekkelijke en zeer effectieve oplossingen. Door toptalent te selecteren aan de hand van dit assessment, zorgt u ervoor dat uw bedrijf profiteert van ontwerpen die er visueel verbluffend uitzien en naadloos functioneren, wat leidt tot een grotere gebruikerstevredenheid.

Met hun expertise kan uw organisatie voorop blijven lopen met ontwerptrends, de betrokkenheid en loyaliteit van gebruikers vergroten en een duidelijk concurrentievoordeel behalen in het digitale landschap.

De test wordt gemaakt door een vakexpert

Elias F.

Elias is Senior Product Designer met een Master in Human-Computer Interaction en een achtergrond in Engineering. Hij heeft een passie voor het begrijpen van de behoeften van de consument en het oplossen van problemen door middel van gebruikersgericht ontwerp.

Zijn uitgebreide ervaring als cross-functionele Product/UX Designer in startende techbedrijven betekent dat Elias kan werken aan alle stappen van het ontwerpproces, van onderzoek tot de overdracht aan ontwikkelaars. Elias leert voortdurend bij en werkt samen met productmanagers, ingenieurs en andere ontwerpers.

Gemaakt met deskundige kennis

TestGorilla's testen zijn gemaakt door materiedeskundigen. Wij beoordelen potentiële materiedeskundigen op basis van hun kennis, vaardigheden en reputatie. Voordat elke test wordt gepubliceerd, wordt deze door een andere expert beoordeeld en vervolgens gekalibreerd met behulp van honderden testdeelnemers met relevante ervaring in het onderwerp.

Dankzij onze feedbackmechanismen en unieke algoritmen kunnen onze experts hun tests voortdurend verbeteren.

Kijk wat TestGorilla voor u kan doen

Stel een top assessment samen. Makkelijk én snel

Assessments maken is een fluitje van een cent met TestGorilla. Ga meteen aan de slag met deze eenvoudige stappen.

Assessments maken is snel en gemakkelijk met TestGorilla. Bedenk een naam, kies de testen die je nodig hebt en voeg je eigen aangepaste vragen toe.

Je kunt je assessments later aanpassen door je bedrijfslogo en een kleurenschema toe te voegen, en nog veel meer. Maak de assessments die bij jou passen.

Ontdek UX/UI-ontwerpdeskundigen met onze UX-ontwerptest

De UX Design test gemaakt door TestGorilla's experts is het perfecte hulpmiddel om een beter inzicht te krijgen in de UX ontwerpvaardigheden en ontwerpbenaderingen van uw kandidaten. Als u een deskundige UX/UI-ontwerper wilt inhuren, de kans op verkeerde aanwerving wilt verkleinen en wilt weten of hun waarden, persoonlijkheid en vaardigheden overeenkomen met uw bedrijf, probeer dan deze UX Design test en voer uw assessment uit met TestGorilla.

Waarom ondernemingen voor onze UX Design-test zouden moeten kiezen

Niets is waardevoller voor UX/UI-ontwerporganisaties dan medewerkers met de juiste kennis van digitaal productontwerp en vaardigheden op het gebied van ontwerpprocessen. Dit zijn de meest cruciale factoren voor succesvol UX/UI-ontwerp en hebben een grote invloed op de gebruikerservaring.

Het toewijzen van complexe ontwerptaken aan een medewerker om er vervolgens achter te komen dat hij of zij niet over de UX/UI-vaardigheden beschikt om deze doelmatig uit te voeren, kan uw project behoorlijk tegenhouden. Het kan de technische vooruitgang van uw team verstoren en projectvertragingen veroorzaken. De juiste kandidaat geeft prioriteit aan klantervaring en combineert zijn digitale kennis met inzicht in gebruikerservaring om uitzonderlijke eindproducten af te leveren. Dat is waar de beste UX ontwerpers in uitblinken.

De UX Design test van TestGorilla zal UX/UI design bedrijven helpen objectief te werven en de kans te vergroten dat ze de best passende persoon voor hun organisatie aannemen.

Kies voor TestGorilla en onze UX Ontwerp test

Onze UX Design test beoordeelt specifieke UX ontwerpvaardigheden op een gemiddeld niveau. U leert niet alleen of uw kandidaten het denkproces achter het uitzonderlijke ontwerp begrijpen, maar het test ook wireframingvaardigheden, UI-ontwerpvaardigheden, prototypingvaardigheden en ontwerptestvaardigheden die nodig zijn voor het voltooien van een project. De test evalueert ook de handoff-vaardigheden van ontwikkelaars en UX/UI-ontwerpprincipes.

Ontdek of uw kandidaten doelmatig een mobiele applicatie of een website kunnen maken, en kom erachter of uw kandidaten succesvol een landingspagina voor een website of een websiteapplicatie kunnen bouwen. Kies voor TestGorilla om de capaciteiten van uw UX-kandidaten te ontdekken.

Onze UX Design-test vereenvoudigt de werving voor verschillende functies

Er zijn verschillende functies waarvoor deze test ideaal is, zoals ontwerpers van mobiele apps, ontwerpers die zich richten op webdesign, UX-ontwerpers, UI-ontwerpers, ontwerpers van digitale producten en visuele ontwerpers. De test helpt u ook bij het werven van UX-onderzoekers, UX-ingenieurs, front-end ontwikkelaars of elke andere functie waarvoor gemiddelde UX/UI-vaardigheden vereist zijn.

Waarom uw bedrijf UX-ontwerpvaardigheden zou moeten testen met TestGorilla

UX/UI ontwerpafdelingen vertrouwen op top UX/UI ontwerpvaardigheden. En met TestGorilla vindt u moeiteloos het juiste talent.

U heeft de juiste mensen en vaardigheden nodig om onberispelijke digitale producten, applicaties en websites te bouwen. Als u daarbij optelt dat het bij het maken van een product niet alleen gaat om de technische vaardigheid, maar ook om een grondig begrip van wat gebruikers van een product willen, is het gemakkelijk te zien waarom u een reeks UX-ontwerpvaardigheden moet testen.

Uw klanten willen productieve relaties opbouwen met uw organisatie en webpagina's, applicaties en digitale producten van hoge kwaliteit ontvangen die zijn gemaakt door professionals die alle fasen van UX/UI-ontwerp begrijpen. Zonder dit vermogen loopt u het risico de steun van uw klanten te verliezen.

Maar u kunt klanten behouden door kandidaten in dienst te nemen met bewezen UX/UI-ontwerpvaardigheden op gemiddeld niveau, waaronder user flow diagrammen, ontwerpverbetering, kennis van het cascaderen of herschikken van items en begrip van user stories. Met deze vaardigheden kunt u een uitzonderlijke gebruikerservaring creeren.

TestGorilla kan u helpen kandidaten te vinden met al deze vaardigheden - gebruik gewoon onze UX Design test.

Gebruik de UX Design test als onderdeel van een uitgebreide beoordeling

Een traditioneel wervingsproces dat begint met het screenen van CV's kan betekenen dat u geweldige UX ontwerpers misloopt. Maar met TestGorilla heeft u een uitgebreid, volledig objectief beeld van uw topkandidaten.

De ideale manier om de UX Design test te gebruiken is om deze te combineren met andere objectieve testen om de hoeveelheid gegevens over uw sollicitanten te vergroten. TestGorilla biedt tests voor cultuur add, persoonlijkheid en soft skills om u te helpen een uitgebreide evaluatie uit te voeren en een volledig geinformeerde aannamebeslissing te nemen.

Waarom u zou moeten inhuren met TestGorilla

TestGorilla's pre-employment assessments helpen bij het stroomlijnen en vereenvoudigen van uw wervingsproces.

- Maak de UX Design beoordeling: Ga eerst naar de TestGorilla testbibliotheek om uw UX Design beoordeling te maken. Zoek eenvoudig naar de testen die u in uw beoordeling wilt opnemen of vind een lijst met voorgestelde testen door de functietitel in te voeren waarvoor u werft.

- Begin met het aanpassen van de beoordeling om uw merk te presenteren: Aanpassing van logo en kleurenschema zijn geweldige opties om u te helpen uw merk aan kandidaten te presenteren. TestGorilla biedt deze opties, zodat uw kandidaten uw merk zullen onthouden tijdens het sollicitatieproces en daarna.

- Stuur uw UX Design beoordelingen naar kandidaten: Stuur vervolgens eenvoudig uw UX Design testassessments naar uw kandidaten. Kies uit drie eenvoudige opties, waaronder het sturen van een link naar kandidaten, het gebruik van het TestGorilla platform zelf, of het gebruik van de ATS integraties om uitnodigingen via uw eigen systeem te versturen.

- Neem uitzonderlijke UX ontwerpers aan op basis van de resultaten van uw kandidaten: Een ander voordeel dat u zult opmerken is dat TestGorilla's beoordelingsresultaten worden gerangschikt op volgorde van prestatie. Dit betekent dat u de kandidaat kunt kiezen wiens UX ontwerpvaardigheden het beste aansluiten bij de waarden en ambities van uw organisatie.

Samengevat

TestGorilla's UX/UI Design test leidt u feilloos naar de juiste kandidaat. U zult merken dat het voltooiingspercentage onovertroffen is als u TestGorilla vergelijkt met andere platforms voor het testen van vaardigheden, omdat uw kandidaten de test kunnen maken op het platform van hun keuze (mobiel, desktop of tablet).

Een UX/UI ontwerper vinden is eenvoudig met TestGorilla. Er zijn geen excuses - vertrouw nooit meer op cv-screenings. Vind de juiste UX/UI ontwerper zonder uitdagingen. Meld u gratis aan bij TestGorilla en zie hoe de UX Design test werkt.

Test UX ontwerpvaardigheden met TestGorilla en huur een professional in voor uw team.

Gerelateerde testen

Nieuwe test

Veranderingsmanagement

Deze test voor veranderingsmanagement evalueert het vermogen van een kandidaat om veranderingsinitiatieven te plannen, uit te voeren, te beheren en te evalueren. Deze screeningstest zal u helpen om veranderingsmanagementexperts aan te werven die de positieve resultaten van verandering kunnen maximaliseren.
10 min
Nieuwe test

Ruimtevaarttechniek

Deze test voor luchtvaart- en ruimtevaarttechniek evalueert het vermogen van een kandidaat om industriespecifieke kennis en vaardigheden toe te passen. Deze screeningstest helpt u om lucht- en ruimtevaartexperts aan te nemen die de productiviteit, innovatie en veiligheidsnormen van uw organisatie kunnen verbeteren.
10 min
Nieuwe test

Strategisch coachen

Deze test Strategisch coachen evalueert het vermogen van een kandidaat om coaching in te zetten als raamwerk om het welzijn en de prestaties van werknemers te verbeteren. Het stelt u in staat om professionals aan te nemen die werknemers kunnen helpen om strategischer na te denken over hoe ze werken.
10 min
Nieuwe test

Machinebeheerder

Deze Machinebeheerderstest beoordeelt het vermogen van kandidaten om machinebewerkingen te beheren en te optimaliseren, zodat een hogere productiviteit, veiligheid en een hoog rendement op investeringen in machines en personeelsontwikkeling worden gegarandeerd.
10 min

Verkoopvaardigheid

Deze Verkoopvaardigheidstest evalueert de vaardigheid in verkoopcommunicatie, verkoopvaardigheden, het opbouwen van relaties en het oplossen van problemen. De test is ideaal voor het aannemen van kandidaten die kunnen uitblinken in diverse verkoopomgevingen voor bedrijfsgroei.
10 min

User Experience (UX) Research

Deze User Experience (UX) Research-test evalueert het vermogen van een kandidaat om verschillende methodologieen en tools effectief te gebruiken. Deze screeningstest helpt u om UX-onderzoekers aan te nemen die inzichten kunnen omzetten in verbeterde gebruikerservaringen.
10 min

Interviews afnemen

Deze test voor het afnemen van interviews evalueert het vermogen van een kandidaat om effectief interviewvragen te ontwikkelen en interviews af te nemen. Deze screeningtest helpt u om werknemers aan te nemen die onderwerpen in verschillende contexten kunnen interviewen.
10 min

Gegevensbeveiliging en naleving

Deze Gegevensbeveiliging and Naleving test evalueert de kennis van een kandidaat over essentiële principes van gegevensbescherming, risicomanagement en naleving van regelgeving. Deze screeningtest helpt u om dataprofessionals aan te nemen die uw datamateriaal kunnen beschermen.
10 min

Basisprincipes van statistiek en waarschijnlijkheid

Deze Basisprincipes van Statistiek en Waarschijnlijkheidstest evalueert het begrip van kandidaten van de belangrijkste vereisten voor statistische gegevensanalyse. Deze test helpt u om kandidaten te identificeren die statistische analyses van uw gegevens kunnen uitvoeren.
10 min

Medische facturatie

Deze Medische facturatie-test beoordeelt de kennis en vaardigheden van een kandidaat op het gebied van medische codering, beheer van verzekeringen en claims, terugbetaling, communicatie en documentatie.
10 min