Dansk Deutsch English Español Français Italiano 日本語 Nederlands Norsk Polski Português Svenska

Istruzioni per i candidati Aiuto Accedi

Provate gratis!

Utilizza Logica commerciale per assumere i migliori

Tutti i test/Giudizio situazionale/

Logica commerciale

Tipo di test: Giudizio situazionale

Tempo: 10 min

Lingua: Inglese, Spagnolo, Francese, Italiano, Giapponese, Olandese, Portoghese

Livello: Avanzato

Riepilogo del test Logica commerciale

Questo test sul giudizio aziendale valuta la capacità di una persona candidata di fare i giusti compromessi e prendere decisioni appropriate in un contesto aziendale. Questo test ti aiuterà ad assumere dirigenti e consulenti strategici con un buon fiuto per il valore.

Competenze trattate

Strategia e innovazione
Vendite e marketing
Miglioramento delle prestazioni, organizzazione, finanza e fusioni e acquisizioni

Utilizza Logica commerciale per assumere

Le persone candidate per ruoli che richiedono un forte giudizio aziendale, come consulenti strategici, dirigenti aziendali, soci di equità privata e analisti.

Anteprima delle domande

Il test è stato creato da un esperto di settore

Otto V.

Otto ha lavorato presso Bain & Company per 13 anni, in qualità di partner della sede dell'azienda ad Amsterdam. È specializzato in strategia clienti e marketing, strategie di crescita e gestione del cambiamento. Ha svolto attività di assistenza principalmente per banche al dettaglio, società di telecomunicazioni e aziende del settore agroalimentare. Nel corso della sua carriera Otto si è occupato di reclutamento e ha guidato il dipartimento della selezione del personale di Bain per diversi anni. È uno dei cofondatori di TestGorilla e si dedica in modo particolare allo sviluppo dei test, al prodotto e alla tecnologia.

Realizzato con conoscenze specialistiche

I test di TestGorilla sono creati da esperti di settore. Valutiamo i potenziali esperti di settore in base alle loro conoscenze, capacità e reputazione. Prima di essere pubblicato, ogni test viene esaminato da un altro esperto e poi calibrato utilizzando centinaia di partecipanti al test con esperienza specifica nella materia. I nostri meccanismi di feedback e algoritmi unici consentono ai nostri esperti di settore di migliorare costantemente i loro test.

Scopri come TestGorilla può aiutarti

Crea valutazioni di alta qualità, velocemente

Creare valutazioni è un gioco da ragazzi con TestGorilla. Segui questi semplici passaggi per iniziare.

Creare valutazioni è facile e veloce con TestGorilla. Basta scegliere un nome, selezionare i test di cui hai bisogno e aggiungere le tue domande personalizzate.

Puoi personalizzare ulteriormente le valutazioni aggiungendo il logo, la combinazione di colori della tua azienda e altro ancora. Crea la valutazione che fa per te.

Test correlati

Gestione degli account

Questo test di Gestione degli account valuta la capacità di una persona candidata di mettersi al servizio della clientela ed espanderla in modo efficace. Questo test ti aiuterà ad assumere esperti di gestione degli account in grado di aumentare le entrate e mantenere relazioni strategiche per la tua attività.

10 min

Etica aziendale e compliance

Il test di etica e compliance aziendale valuta la consapevolezza, il giudizio e la conoscenza dei candidati sulle questioni etiche riscontrate in un contesto professionale. Questo test ti aiuterà ad assumere dipendenti con un forte orientamento etico, in grado di aderire alle normative aziendali.

10 min

Leadership e gestione del personale

Il test di leadership e gestione del personale valuta la capacità di un candidato di fare da guida ad altri individui all'interno di un'organizzazione utilizzando sia l'influenza che il comando. Questo test ti aiuterà ad assumere dei leader in grado di supportare e di far crescere altri individui per permettere alla tua organizzazione di ampliarsi.

10 min

Negoziazione

Questo test di negoziazione valuta la capacità delle persone candidate di negoziare in contesti aziendali. Ti aiuterà ad assumere dipendenti in grado di negoziare a tuo favore in una varietà di contesti.

10 min

Gestione del tempo

Il test di gestione del tempo valuta la capacità dei candidati di gestire bene il proprio tempo in un ambiente professionale. Attraverso scenari tipici del luogo di lavoro, questo test valuta la capacità dei candidati di assegnare le giuste priorità, pianificare, eseguire e riflettere su attività e progetti.

9 min

Comunicazione

Questo test di comunicazione valuta le capacità dei candidati di comunicare in modo chiaro ed efficace utilizzando un linguaggio professionale. Questo test valuta i candidati sia nella comunicazione scritta che orale, nonché nel linguaggio non verbale e nell'ascolto attivo.

8 min