Test Figma : Évaluation de sélection pré-emploi pour recruter les meilleurs candidats
Résumé du test Figma
Ce test Figma évalue les connaissances techniques des candidats sur le logiciel et leur capacité à créer des designs qui accordent de l'importance à l'UX/UI en utilisant le système de design Figma. Ce test vous aide à identifier les concepteurs qui maîtrisent bien Figma et l'utilisent efficacement.
Compétences couvertes
Maîtriser les bases du système de conception
Utiliser les groupes, les cadres, les mises en page automatiques et les contraintes
Utiliser les composants et les variantes
Prototypage, partage, collaboration, et transfert de développeur
Utilisez le test Figma pour embaucher
Des designers de produits, des designers web, des concepteurs visuels, des designers UX, des concepteurs UI, et tout autre rôle nécessitant une connaissance intermédiaire de Figma.
À propos du test Figma
Figma est un outil de conception basé sur le cloud qui améliore et simplifie le processus de conception en permettant aux équipes de travailler plus facilement ensemble. Qu'il s'agisse de concevoir un site web ou une application mobile, vous avez besoin d'un outil capable de minimiser les efforts de votre équipe. Cela joue un rôle crucial dans la conception efficace, et c'est la raison pour laquelle de plus en plus d'entreprises choisissent Figma pour leurs conceptions.
Ce test Figma pour les concepteurs évalue les connaissances des candidats sur les fonctionnalités de base de Figma. Grâce à des questions portant sur les éléments et les outils de conception, il évalue la maîtrise par les candidats des fonctions de conception de base de Figma, ainsi que leurs compétences en matière de création, d'édition et de stylisation de composants et de mises en page réutilisables, tels que les groupes, les cadres et les mises en page automatiques.
En outre, ce test Figma évalue la capacité des candidats à utiliser des composants et des variantes, ainsi qu'à créer des prototypes, à les partager et à collaborer avec les développeurs pendant le transfert.
Les candidats qui obtiennent de bons résultats à ce test ont une bonne connaissance de Figma et de son système de conception, ainsi qu'une expérience pratique de l'utilisation du logiciel. Ils savent comment créer et manipuler des éléments de conception et des effets à des fins spécifiques, et comment préparer des conceptions pour l'affichage sur le web, le prototypage et la transmission aux développeurs.
Ce test vous permet d'embaucher des candidats qui possèdent toutes les compétences techniques nécessaires pour représenter la vision de votre entreprise et la faire progresser grâce à leurs conceptions.
Le test a été conçu par un expert en la matière
Sawan J.
Sawan a plus de cinq ans d'expérience en UX/UI, notamment en matière d'esquisses, de wire-framing, de flux d'utilisateurs, de mood-board, de user persona, de conception et de prototypage de sites web et d'applications (android et IOS). Il a créé plus de 100 produits entièrement fonctionnels à partir de zéro, tous en utilisant Figma.
Élaborés avec des connaissances d'experts
Les tests de TestGorilla sont créés par des experts en la matière. Nous évaluons les experts potentiels en fonction de leurs connaissances, de leurs compétences et de leur réputation. Avant d'être publié, chaque test est évalué par un autre expert, puis calibré à l'aide de centaines de participants ayant une expérience pertinente dans le domaine concerné.
Nos mécanismes de retour d'information et nos algorithmes uniques permettent à nos experts d'améliorer constamment leurs tests.
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Testez les compétences des designers Figma avec ce test Figma en ligne
Le logiciel de conception basé sur le cloud Figma est un outil que des milliers d'entreprises utilisent pour perfectionner leurs conceptions d'expérience utilisateur (UX) et d'interface utilisateur (UI). Pour créer vos propres designs experts pour votre entreprise, vous aurez besoin des bons talents pour conduire le processus de design UX/UI.
Si vous avez besoin de tester les compétences des designers Figma et de les embaucher pour créer vos designs, ce test de designer Figma peut grandement faciliter la tâche d'évaluation des candidats.
Ne vous inquiétez pas si vous ne savez pas encore comment trouver des professionnels Figma expérimentés - vous pouvez facilement évaluer vos candidats avec notre test Figma pour découvrir qui a les meilleures compétences.
Il est essentiel d'embaucher des experts de l'industrie en Figma qui peuvent développer de grands designs pour les sites Web, les pages d'atterrissage, les pages d'accueil et les applications mobiles. Le bon designer Figma peaufinera parfaitement vos conceptions d'interface, améliorant l'expérience de l'utilisateur et garantissant que vos visiteurs restent sur votre site web ou votre application.
Cependant, vous rencontrerez probablement de nombreuses difficultés lorsque vous engagerez un designer Figma. Vous pourriez engager un candidat qui n'a pas les bonnes compétences liées à Figma. Ou vous pourriez trop vous concentrer sur les CV de vos candidats plutôt que sur leurs compétences.
Si vous créez une description de poste convaincante, vous aurez peut-être un grand nombre de candidats à examiner. Comment détourner l'attention des CV ? Quelle méthode pouvez-vous utiliser pour concentrer votre attention sur les candidats dont les compétences ressortent le plus ?
Incorporez notre test Figma en ligne dans votre processus de recrutement pour évaluer facilement les designers
Le test Figma de TestGorilla vous aidera à rester objectif lorsque vous recrutez des designers et vous garantira que vous sélectionnez les bons candidats pour un entretien. Il vous assurera de choisir des candidats qui maîtrisent les fonctionnalités de conception de Figma et qui comprennent comment utiliser et styliser des mises en page automatiques et réutilisables.
Incorporez le test Figma dans votre procédure de recrutement et vous remarquerez immédiatement la facilité avec laquelle vous pouvez repérer les concepteurs les plus talentueux.
Découvrez si vos candidats possèdent les 4 compétences critiques de Figma avec notre test Figma
Vous cherchez des moyens plus simples de déterminer si vos candidats maîtrisent les compétences clés de Figma nécessaires pour faire partie de votre organisation ? Évaluez vos candidats pour ces quatre compétences avec notre test Figma :
Expertise et maîtrise des bases de la conception de systèmes Figma
La connaissance des bases de la conception de systèmes est la première compétence que vous pouvez évaluer à l'aide du test Figma. Avant d'engager des concepteurs Figma, testez leur connaissance du système de conception et leur capacité à créer un guide de style collaboratif utilisable par l'ensemble de l'équipe. Vérifiez s'ils comprennent comment rendre un système de conception réutilisable et cohérent.
Compétences de niveau intermédiaire dans l'utilisation des variantes et des composants
Pour savoir si vos candidats comprennent la différence entre les variantes et les composants et ce à quoi ils servent, il suffit de leur demander de remplir ce test Figma et de vérifier leurs résultats.
Compétences dans l'utilisation des mises en page automatiques, des cadres et des groupes
Parmi les composants clés du logiciel Figma figurent les mises en page automatiques pour les conceptions réactives et les propriétés des composants pour l'ajout de personnalisations intégrées, de cadres et de groupes. Utilisez ce test Figma pour vérifier si vos candidats peuvent utiliser sans effort ces compétences pour une conception UX/UI transparente.
Compétences en matière de prototypage, de collaboration et de transfert
Utilisez ce test Figma pour découvrir si vos candidats sont compétents en matière de prototypage et de collaboration avec les membres de l'équipe sur des projets. Le test vous montrera également si vos candidats peuvent gérer la phase de transfert aux développeurs afin que ces derniers puissent mettre en œuvre la conception dans le code.
Evaluez les designers avec des calculs, des pourcentages et des statistiques précis
Nos tests prennent en charge le travail difficile auquel les recruteurs doivent généralement faire face lorsqu'ils utilisent des méthodes d'embauche traditionnelles telles que la sélection de CV. Nous nous chargeons d'évaluer les compétences de vos candidats afin que vous puissiez vous concentrer sur d'autres tâches de recrutement.
Il vous suffit de jeter un coup d'œil aux calculs, pourcentages et statistiques du test Figma de TestGorilla pour voir quels candidats ont les meilleures compétences en design.
Choisissez une méthode basée sur les données pour embaucher les meilleurs designers
Vous constaterez que le test Figma de TestGorilla est le meilleur outil basé sur les données pour trouver des designers compétents pour votre équipe. Voici les avantages d'utiliser notre test Figma dans votre processus d'embauche :
Réduisez et rassemblez les candidats d'un coup d'œil aux résultats du test
Même si vous recevez des centaines de candidats pour votre poste de designer Figma, vous pouvez réduire votre vivier de talents sans effort avec le test Figma. Présélectionnez les candidats en utilisant les résultats automatisés du test pour rendre le processus de recrutement plus rapide et plus facile.
Privilégiez l'objectivité en utilisant le test Figma
Des préjugés inconscients peuvent affecter votre décision d'embauche si vous vous fiez à des pratiques telles que la sélection de CV.
Vous n'aurez pas à vous soucier d'embaucher les mauvais candidats avec l'aide de TestGorilla. Nos tests vous permettront de prendre des décisions objectives sans être influencé par des préjugés inconscients. Utilisez simplement les résultats des tests pour choisir le candidat dont les compétences sont les plus fortes.
Utilisez les résultats des tests Figma pour faciliter l'onboarding
La dernière étape du recrutement ne devrait pas être difficile. Avec l'aide du test Figma de TestGorilla, vous pouvez intégrer les candidats en créant simplement un cours de formation sur mesure basé sur les résultats du test. Ce test rend l'intégration plus rapide et plus spécifique aux capacités de conception et au niveau de compétence exacts de votre nouvel employé.
Sélectionnez notre test Figma pour embaucher les meilleurs concepteurs
TestGorilla est la meilleure option pour trouver et embaucher des concepteurs Figma. Oracle et 5 800 autres entreprises font confiance à nos tests pré-emploi pour embaucher les bons candidats.
Rendez l'embauche simple et efficace - utilisez TestGorilla dans votre processus d'embauche, et créez des designs accrocheurs en toute simplicité.
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