Teste de Atenção aos detalhes: Avaliação de triagem online para contratar os melhores candidatos

Todos os testes/Capacidade cognitiva/
Atenção aos detalhes (visual)
Tipo de teste: Capacidade cognitiva
Tempo: 10 min
Idioma: English, Spanish, French, Italian, Japanese, Dutch, Portuguese
Nível: Intermediário

Resumo do teste Atenção aos detalhes (visual)

Este teste de atenção aos detalhes avalia a capacidade das pessoas candidatas de prestar atenção aos detalhes e informações visuais. Este teste ajuda você a identificar as pessoas candidatas que conseguem prestar muita atenção às pistas visuais e lidar com material visual com cuidado e minuciosamente.

Este teste de Atenção aos detalhes online pré-contratação foi projetado por um especialista no assunto para testar completamente as habilidades de seus candidatos. Você pode enviar este teste online a seus candidatos potenciais antes de convidá-los para uma entrevista. Com resultados orientados por dados, você pode agora contratar os melhores candidatos com as habilidades certas para seus trabalhos.

Habilidades abordadas

  • Descoberta de diferenças nas imagens

  • Comparação de imagens idênticas

  • Detalhes de design que fazem a diferença

  • Identificação de padrões

Use o Atenção aos detalhes (visual) durante o processo de recrutamento

Profissionais de design gráfico, web designers, designers visuais, designers de marketing, designers de infográficos, designers da empresa, pessoas que trabalham na parte técnica de laboratórios, pessoas que trabalham com fabricação e qualquer outra função que exija uma boa atenção aos detalhes visuais.

O teste é feito por especialistas

Stella S.

Criado com conhecimento especializado

Os testes da TestGorilla são criados por especialistas. Avaliamos possíveis especialistas com base em conhecimento, capacidade e reputação. Antes de ser publicado, cada teste é revisado por uma outra pessoa especialista e calibrado usando centenas de participantes com experiência relevante no assunto. Nossos mecanismos de feedback e algoritmos exclusivos permitem que especialistas melhorem constantemente seus testes.

Veja o que a TestGorilla pode fazer pela sua empresa

Crie avaliações de alta qualidade, num piscar de olhos

Criar avaliações ficou muito fácil com a TestGorilla. Comece com estas etapas simples.

Criar avaliações é rápido e fácil com a TestGorilla. Basta escolher um nome, selecionar os testes necessários e adicionar suas próprias questões personalizadas.

Você pode personalizar ainda mais as avaliações adicionando o logotipo, as cores da sua empresa e muito mais. Crie a avaliação que funciona para você.

Testes relacionados

Cálculos Matemáticos Básicos

Esse teste de Cálculos Matemáticos Básicos avalia a capacidade dos candidatos de resolver problemas de adição, subtração, multiplicação e divisão. Esse teste o ajudará a identificar os candidatos que sabem resolver cálculos com números inteiros de dois e três dígitos.
10 min

Pensamento Computacional

Este teste de pensamento computacional avalia o conhecimento do candidato sobre o pensamento computacional. Este teste de seleção lhe ajudará a contratar funcionários tecnologicamente experientes, capazes de resolver problemas complexos, pensar de forma criativa e desenvolver soluções inovadoras.
10 min

Compreensão de Instruções

O teste de Compreensão de Instruções avalia a capacidade do candidato de entender e seguir instruções de muitas formas diferentes e em diversos contextos. Esse teste ajuda a identificar os candidatos que saibam processar e seguir instruções corretamente.
10 min

Matemática intermediária

O teste de matemática intermediária avalia a capacidade de resolver equações matemáticas e problemas envolvendo frações, decimais, porcentagens, razões e cálculos de tempo. Este teste ajuda você a identificar as pessoas que trabalham bem com números.
10 min

Matemática básica com números de três dígitos

Este teste básico de matemática de três dígitos avalia a capacidade das pessoas candidatas de resolver equações matemáticas usando números de três dígitos. O teste ajuda você a identificar as pessoas candidatas que podem resolver equações com cálculos de adição, subtração, multiplicação e divisão.
10 min

Matemática básica (cálculos com números de dois dígitos)

Este teste de matemática básica com números de dois dígitos avalia a capacidade de resolução de problemas matemáticos com números de um e dois dígitos. O teste ajuda você a identificar as pessoas candidatas que podem resolver equações com cálculos de adição, subtração, multiplicação e divisão.
10 min

Atenção aos detalhes (textual)

Este teste avalia a capacidade que a pessoa candidata tem de prestar atenção a detalhes textuais enquanto processa informações. Ele ajuda a identificar quem consegue lidar com processos complexos usando habilidades analíticas de forma cuidadosa e detalhada.
10 min

Resolução de problemas

Este teste de resolução de problemas avalia a capacidade de definir problemas e analisar dados e informações textuais para tomar decisões corretas. Este teste ajuda a identificar as pessoas candidatas que usam habilidades analíticas para avaliar situações complexas e agir.
9 min

Raciocínio numérico

Este teste de raciocínio numérico avalia a aptidão geral das pessoas candidatas com números e sua habilidade para interpretá-los para diversas aplicações. Este teste vai ajudar você a identificar pessoas candidatas com boas habilidades numéricas.
10 min

Pensamento crítico

Este teste de seleção on-line de Pensamento Crítico avalia as habilidades dos candidatos em pensamento crítico por meio de problemas de raciocínio indutivo e dedutivo. Este teste de processo seletivo lhe ajudará a identificar candidatos capazes de avaliar informações e fazer julgamentos sólidos usando habilidades analíticas.
12 min