Prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores: Selecciona a los mejores talentos
Resumen de la prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores
La prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores evalúa la capacidad del candidato para crear soluciones de accesibilidad web. Esta prueba de selección te ayudará a contratar a desarrolladores que puedan crear sitios y aplicaciones prácticas y utilizables para personas con discapacidades.
Habilidades cubiertas
HTML accesible
CSS accesible
Contenido dinámico
Diseño accesible y principios de ingeniería
Utiliza la prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores para contratar a
Desarrolladores web, ingenieros de accesibilidad, diseñadores web, desarrolladores front-end y otras personas que necesiten implementar soluciones digitales accesibles.
Acerca de la prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores
En la era digital actual, donde Internet es una herramienta esencial para la comunicación, el intercambio de información y el comercio, es fundamental priorizar la accesibilidad web. La accesibilidad web, en primer lugar, es una cuestión de derechos humanos básicos, pero también ofrece beneficios para tu empresa, como la ampliación de tu base de clientes potenciales.
Al diseñar y desarrollar experiencias digitales accesibles, las empresas pueden acceder a un importante segmento del mercado compuesto por personas con discapacidades. Además, garantizar que tu presencia en línea sea totalmente accesible puede ayudar a fortalecer la imagen de tu empresa como una marca enfocada en la inclusión.
Un desarrollador front-end experto en accesibilidad web desempeña un papel fundamental a la hora de hacer que las experiencias digitales de tu empresa sean inclusivas. Con un profundo conocimiento de las directrices de accesibilidad, las mejores prácticas y las tecnologías de asistencia, un desarrollador front-end calificado puede ayudar a garantizar que tu sitio web y tus aplicaciones sean perceptibles, operables, comprensibles y robustas para todos los usuarios.
Esta prueba de Accesibilidad Web para Desarrolladores evalúa las habilidades de los candidatos para crear aplicaciones web accesibles, utilizando HTML, CSS y JavaScript accesibles, al mismo tiempo que implementan principios de diseño y experiencia del usuario accesibles.
Esta prueba de selección te ayudará a identificar a los desarrolladores web que saben cómo integrar las mejores prácticas de accesibilidad web en las aplicaciones. Los candidatos que obtengan buenos resultados en esta prueba te ayudarán a diseñar aplicaciones web accesibles para personas con discapacidades.
La prueba fue realizada por un experto en la materia
Jes A.
Jes se introdujo en la tecnología durante su estancia en el ejército mexicano y se enamoró del software. Después de años de hacer desarrollo integrado y de seguridad con C, se cambió a Rust y comenzó a desarrollar contratos inteligentes.
Ahora se especializa en desarrollo web, ciberseguridad y administración de sistemas Linux y se siente cómodo en casi todas las capas de la pila web moderna. Apasionado por asegurar que todos los usuarios tengan acceso igualitario a la información en línea, Jes prioriza la accesibilidad en todo lo que hace.
Elaborada con conocimiento experto
Las pruebas de TestGorilla son creadas por expertos en la materia. Evaluamos a los posibles expertos en la materia en función de su conocimiento, capacidad y reputación. Antes de publicarse, cada prueba es revisada por otro experto y luego ajustada por medio de cientos de personas que toman la prueba, quienes tienen experiencia relevante en la materia.
Nuestros mecanismos de retroalimentación y algoritmos únicos les permiten a nuestros expertos en la materia mejorar sus pruebas constantemente.
Lo que nuestros clientes dicen
TestGorilla me ayuda a evaluar a los ingenieros rápidamente. La creación de evaluaciones para diferentes puestos es fácil debido a las plantillas preexistentes. Puedes crear una evaluación en menos de 2 minutos. La interfaz es intuitiva y visualizar los resultados de las evaluaciones es realmente fácil.
VP de ingeniería, mercado medio (51-1000 emp.)
Cualquier herramienta puede tener funciones—campanas y silbatos. No todas las herramientas cuentan con un personal apasionado, lo que hace que la experiencia del usuario sea positiva.
El equipo de TestGorilla solo ofrece información útil sobre las pruebas de los usuarios, participan en la conversación.
Por ejemplo, recientemente hice una pregunta sobre una prueba de Python que tenía la intención de implementar. En lugar de recibir “oh, esa prueba funcionaría perfectamente para su solución” o “en este momento estamos pensando en implementar una solución que puede o no...” Recibí una respuesta directa con ideas adicionales para ayudar a dar forma a la solución.
Espero que TestGorilla sepa que el valor de su trabajo no es solo la plataforma, sino el tipo de soporte que se proporciona.
Me presento: soy un reclutador de diversidad que intenta crear una plataforma que elimine el sesgo en el proceso de contratación y fomente el descubrimiento de talentos nuevos e invisibles.
Conector Jefe de Talento, pequeña empresa (50 o menos emp.)
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