Utiliza nuestra prueba de Blender para contratar a los mejores

Tipo de prueba: Conocimientos de software
Tiempo: 10 min
Idiomas: Inglés
Nivel: Intermedio

Resumen de la prueba de Blender

Esta prueba de habilidades en el software Blender determinará el conocimiento y la comprensión de Blender que el candidato tiene sobre Blender. Evaluará el conocimiento de los candidatos para determinar el uso general y la comprensión del software por parte del candidato.

Habilidades cubiertas

  • Fundamentos de Blender

  • Modelado y texturizado

  • Rigging y animación

  • Iluminación y renderizado

Utiliza la prueba de Blender para contratar

Diseñadores gráficos, diseñadores de personajes, animadores, artistas independientes, artistas de efectos visuales de video (VFX), diseñadores conceptuales, editores de video y desarrolladores de contenido 3D.

imagen gráfica para las pruebas de competencias informáticas

Sobre la prueba de Blender

Los software de gráficos 3D te permiten dar rienda suelta a la imaginación y luego dar vida a tus ideas. Blender es un conjunto de herramientas utilizado para crear, modificar, diseñar y renderizar personajes, animaciones y efectos especiales para arte, producción y videojuegos. Sin embargo, para que estas ideas cobren vida, se necesita algo más que un simple diseño.

La prueba de Blender para diseñadores de gráficos en 3D evaluará el nivel de conocimiento de un candidato dentro de Blender. Estas preguntas verificaran qué tan bien el diseñador utiliza las herramientas para crear modelos y trabajos utilizables. Al centrarse en todas las áreas de habilidades principales juntas, esta prueba proporciona una indicación de las fortalezas de un candidato utilizando Blender y cómo sería su trabajo final.

Los candidatos que obtienen buenos resultados en la prueba de habilidades en el software Blender tienen un alto nivel de comprensión de los conceptos básicos de Blender, modelado y texturizado, rigging y animación, y iluminación y renderizado. Las preguntas de la prueba garantizan que los candidatos tengan el conocimiento de Blender necesario para llevar a cabo cualquier tarea desde el inicio hasta el final.

Logotipo de TestGorilla

La prueba la realiza un experto en la materia

Karl F.

Karl, director creativo y experto en Blender, ha dedicado más de ocho años a la industria de la gráficos por computadora en 3D. Tras obtener su licenciatura en artes aplicadas en animación 3D, comenzó como modelador 3D junior y escaló hasta fundar su propio estudio en el ámbito del diseño gráfico y 3D.

Una de las cosas que más disfruta Karl al hacer animación 3D es poder agregar un toque creativo a los proyectos en los que él y su equipo están involucrados, y dar vida a las ideas de los clientes.

Elaborada con el conocimiento de expertos

Las pruebas de TestGorilla son creadas por expertos en la materia. Evaluamos a los posibles expertos en la materia en función de su conocimiento, capacidad y reputación. Antes de publicarse, cada prueba es revisada por otro experto y luego ajustada por medio de cientos de personas que toman la prueba, quienes tienen experiencia relevante en la materia.

Nuestros mecanismos de retroalimentación y algoritmos únicos les permiten a nuestros expertos en la materia mejorar sus pruebas constantemente.

Lo que nuestros clientes dicen

TestGorilla me ayuda a evaluar a los ingenieros rápidamente. La creación de evaluaciones para diferentes puestos es fácil debido a las plantillas preexistentes. Puedes crear una evaluación en menos de 2 minutos. La interfaz es intuitiva y visualizar los resultados de las evaluaciones es realmente fácil.

Reseña de G2
David Felipe C.

VP de ingeniería, mercado medio (51-1000 emp.)

Cualquier herramienta puede tener funciones—campanas y silbatos. No todas las herramientas cuentan con un personal apasionado, lo que hace que la experiencia del usuario sea positiva.

El equipo de TestGorilla solo ofrece información útil sobre las pruebas de los usuarios, participan en la conversación.

Por ejemplo, recientemente hice una pregunta sobre una prueba de Python que tenía la intención de implementar. En lugar de recibir “oh, esa prueba funcionaría perfectamente para su solución” o “en este momento estamos pensando en implementar una solución que puede o no...” Recibí una respuesta directa con ideas adicionales para ayudar a dar forma a la solución.

Espero que TestGorilla sepa que el valor de su trabajo no es solo la plataforma, sino el tipo de soporte que se proporciona.

Me presento: soy un reclutador de diversidad que intenta crear una plataforma que elimine el sesgo en el proceso de contratación y fomente el descubrimiento de talentos nuevos e invisibles.

Reseña de G2
Evaluaciones de alta calidad
David B.

Conector Jefe de Talento, pequeña empresa (50 o menos emp.)

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Preguntas frecuentes

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