TESTGORILLA-PREISE

Wählen Sie das für Sie passende Paket und melden Sie sich an. Wir bitten Sie um ein paar einfache Angaben, und schon sind Sie dabei!

TestGorilla Evaluate gibt Ihnen mehr Einstellungskompetenz als je zuvor. Es hilft Einstellungsteams dabei, durch eine Kombination von leistungsstarken Bewertungstools perfekt passende Kandidaten zu finden. Wählen Sie aus einer Bibliothek von mehr als 350 Kompetenztests, berufsspezifischen KI-Bewerbungsgesprächen und einem Lebenslaufleser. Das Ergebnis? Die Kandidaten werden sofort, genau und objektiv bewertet, und Sie laden nur die besten zu einem Vorstellungsgespräch ein.

Credits können für die Suche nach Talenten oder die Bewertung von Kandidaten für eine beliebige Stelle verwendet werden. Sie haben auch die Möglichkeit, Credits ausschließlich für die Suche oder die Bewertung von Kandidaten zu verwenden, je nach Ihren Bedürfnissen. Bitte beachten Sie, dass die Credits am Ende Ihrer jährlichen Vertragslaufzeit verfallen.

Eine Stelle ist der Tätigkeitsbereich, für den Sie jemanden einstellen. Eine Stelle kann mit einer Kombination aus Kompetenz-Assessments und anderen Bewertungsinstrumenten bewertet werden. Eine Stelle kann Assessments und andere Bewertungsinstrumente haben. Ein Assessment ist eine Kombination von Tests, die die Fähigkeiten der Kandidaten bewerten. Ein Assessment kann aus bis zu fünf Tests und 20 zusätzlichen benutzerdefinierten Fragen bestehen.

Ein Test prüft eine bestimmte Fähigkeit, z. B. Programmieren, Software oder Soft Skills.

Bei TestGorilla nehmen wir Ihre Privatsphäre ernst. Wir setzen fortschrittliche Verschlüsselungstechnologie ein, halten uns an strenge Datenschutzprotokolle und sind SOC 2 Typ 2 zertifiziert, um die Sicherheit Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten. Wir geben Ihre Daten nur an diejenigen weiter, die sie für die Erbringung unserer Dienstleistungen benötigen, und wir aktualisieren ständig unsere Sicherheitsvorkehrungen, damit Ihre Daten geschützt bleiben. Ihr Vertrauen ist uns wichtig, und wir verpflichten uns, Ihre Daten sicher zu halten. Um mehr darüber zu erfahren, wie TestGorilla Ihre Daten schützt, können Sie die Seite Datenschutz hier aufrufen.

TestGorilla Sourcing setzt direkt am Anfang Ihres Einstellungstrichters an. Finden und verbinden Sie sich mit mehr als 750.000 qualifizierten Kandidaten, die wissenschaftlich für Ihre einzigartigen Tätigkeitsfelder abgestimmt sind. Laden Sie die am besten geeigneten Kandidaten direkt in Ihren Einstellungsprozess ein, alles innerhalb von TestGorilla.

Die Preisgestaltung von TestGorilla ist flexibel und unkompliziert. Sie zahlen eine Grundgebühr für Ihr gewähltes Paket, mit dem Sie eine unbegrenzte Anzahl von Stellen erstellen können. Nach der Grundgebühr ist Ihr Paket nutzungsabhängig. Kaufen Sie Credits entsprechend Ihrer Einstellungsziele und geben Sie sie nach Bedarf aus. Sie verwenden Credits nur, wenn Sie Kandidaten suchen oder bewerten.

• 1 Credit: Sourcen Sie Talente aus unserem Pool von über 750.000 vorab bewerteten Kandidaten.

• 3 Credits: Bewerten Sie Kandidaten unter Verwendung einer Kombination von Bewertungsinstrumenten, wie z. B. Kompetenzbewertungen.

Sie können Ihre Ausgaben an Ihre Bedürfnisse anpassen. Keine versteckten Gebühren.

Ja, Sie können eines der beiden Produkte oder beide verwenden, je nach Ihrem Bedarf. Ihre Credits können nach Ihrem Ermessen für beide TestGorilla-Produkte verwendet werden.

Wir bieten native Integration mit ATS-Software wie Workable, Greenhouse, Lever, SmartRecruiters, Recruitee, BreezyHR, Bullhorn, JazzHR und anderen. Erkunden Sie unsere verfügbaren Integrationen hier. Bitte kontaktieren Sie uns für weitere Informationen oder um eine bestimmte Integration anzufordern.

Wir akzeptieren Zahlungen mit allen gängigen Kreditkarten und PayPal.