Liderazgo y gestión de personas

Measure your candidates
on job skills, personality and fit

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Motivation
Rooted in Oldham & Hackman’s Job Characteristics Model, the job preferences test measures the extent to which your candidates' expectations align with your job offer, based on a customized survey that you and the candidate both fill out.
Clock 15 min
SQLite (coding): intermediate-level querying
This SQLite coding test evaluates candidates' skills in creating a query on a database with medium complexity. It immerses the candidate in a realistic scenario, and solving it requires intermediate SQLite querying skills.
Clock 30 min
Intermediate math
The intermediate math test evaluates candidates’ ability to solve math equations and problems involving fractions, decimals, percentages, ratios, and time calculations. This test will help you identify candidates you can work well with numbers.
Clock 10 min
Numerical reasoning
This numerical reasoning test evaluates candidates’ general aptitude with numbers and their skill in interpreting them for a wide range of applications. This test will help you identify candidates with strong numerical skills.
Clock 10 min
Financial accounting (US GAAP)
This financial accounting (US GAAP) test evaluates candidates’ ability to record, classify, and summarize accounting transactions according to US GAAP. This screening test will help you to hire experts with practical financial accounting skills.
Clock 10 min
Atención al detalle (textual)
Esta prueba de atención al detalle evalúa la capacidad de los candidatos para prestar atención a los detalles textuales y procesar información al mismo tiempo. Esta prueba te permite identificar a los candidatos que pueden gestionar procesos complejos de manera integral y minuciosamente utilizando habilidades de análisis.
Clock 10 min
SQLite (coding): entry-level database operations
This SQLite coding test evaluates candidates' ability to manipulate a database with low complexity and create a query that satisfies given requirements. It immerses candidates in a realistic scenario, and solving it requires entry-level SQLite skills.
Clock 10 min
SQLite (coding): intermediate-level querying
This SQLite coding test evaluates candidates' skills in creating a query on a database with medium complexity. It immerses the candidate in a realistic scenario, and solving it requires intermediate SQLite querying skills.
Clock 30 min
SQLite (coding): entry-level database operations
This SQLite coding test evaluates candidates' ability to manipulate a database with low complexity and create a query that satisfies given requirements. It immerses candidates in a realistic scenario, and solving it requires entry-level SQLite skills.
Clock 20 min
16 tipos
Según la obra de Carl Jung, la prueba de los 16 tipos permite conocer la fuente de energía de un candidato, su forma de procesar la información, su manera de tomar decisiones y el tipo de estilo de vida que prefiere. Es similar al Indicador de Myers Briggs (MBTI).
Clock 10 min
Ética empresarial y cumplimiento regulatorio
La prueba de ética empresarial y cumplimiento regulatorio evalúa la percepción, el juicio y el conocimiento de los candidatos sobre las cuestiones éticas que forman parte de un entorno empresarial. Esta prueba te ayudará a contratar personal con un componente ético fuerte que pueda cumplir las políticas de la compañía.
Clock 10 min
Microsoft Excel (avanzado)
En esta prueba de Excel de nivel avanzado, se evalúa el dominio de cada postulante en una amplia gama de funciones y fórmulas de Excel. Esta prueba te permitirá determinar qué postulantes saben organizar datos y extraer información mediante el uso de Microsoft Excel.
Clock 10 min
Razonamiento numérico
En esta prueba de razonamiento numérico, se evalúa la aptitud general de cada postulante con los números y su habilidad para interpretarlos en una amplia gama de aplicaciones. Esta prueba te ayudará a identificar qué postulantes tienen fuertes habilidades numéricas.
Clock 10 min
Pensamiento crítico
Esta prueba de pensamiento crítico evalúa las habilidades de los candidatos para el pensamiento crítico a través de problemas de razonamiento inductivo y deductivo. Esta prueba te permitirá identificar postulantes que puedan evaluar la información y emitir juicios fundados utilizando la capacidad de análisis.
Clock 10 min
Matemática intermedia
Con la prueba de matemática intermedia, se evalúa la capacidad de cada postulante para resolver ecuaciones y problemas matemáticos en los que se incluyen fracciones, decimales, porcentajes, proporciones y cálculos de tiempo. Esta prueba te ayudará a identificar qué postulantes pueden trabajar bien con los números.
Clock 10 min
Contabilidad (nivel avanzado)
La prueba de contabilidad evalúa los conocimientos de los candidatos sobre conceptos contables y su capacidad para contabilizar y calcular cifras contables y gestionar registros financieros. Te permite identificar a los candidatos con sólidos conocimientos de contabilidad.
Clock 10 min
Culture add
This culture add test assesses how a candidate’s values and behaviors align with your organization values and the behaviors that would make your ideal hire successful in a specific role, based on a customized survey you fill out.
Clock 10 min
Attention to detail (textual)
This attention to detail test evaluates candidates’ ability to pay attention to textual detail while processing information. This test helps you identify candidates who can thoroughly and carefully handle intricate processes using analytical skills.
Clock 10 min
Accounting (advanced)
The accounting test evaluates candidates’ knowledge of accounting concepts and their ability to post and calculate accounting figures and manage financial records. It helps you identify candidates with strong accounting and bookkeeping skills.
Clock 10 min
Critical thinking
This critical thinking test evaluates candidates’ skills in critical thinking through inductive and deductive reasoning problems. This test will help you identify candidates who can evaluate information and make sound judgments using analytical skills.
Clock 10 min
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